Новият отпуск по бащинство: новини
Пътят към помирението все още се пише ежедневно с различни действия. Практики, които започват семейства, фирми и публични администрации. В действителност, Испания е свидетел на разширяването на отпуск по бащинство които могат да бъдат ползвани извън майката и което гарантира, че детето може да получи грижи за по-дълго време.
Сега, с одобрението на Общия държавен бюджет за 2018 г. и публикуването му в Държавен вестник (BOE), това ново отпуск по бащинство то влиза в сила. По-конкретно, тези семейства, които имат дете от следващия четвъртък, 5 юли, ще отговарят на условията за това удължаване и ще гарантират, че децата им ще имат присъствието на един от техните родители в продължение на поне 21 седмици.
Новини за отпуск по бащинство
Както беше казано, ще бъде от утре, 5 юли 2018 г., когато новият отпуск по бащинство влиза в сила. Един ден след публикуването на Закон за държавните бюджети за 2018 г. в Обединеното кралство. Какво ново за семействата? Първият е удължаването на една седмица от този отпуск за грижи за новородените деца.
Това означава, че родителите, които имат дете от посочената дата, ще имат до 5 седмици за грижата за него. Това удължаване на отпуска по бащинство продължава да осигурява ползването по личен и непрехвърлен начин, в допълнение към възможността за изпълнение независимо от отпуска, предоставен на майката, което е 16 седмици.
Общо 21 седмици на бащинство са осигурени, ако комбиниран отпуск на двамата родители. Този път и в двата случая се оценява и възможността за удължаване с още два дни за всяко дете от второто. Както и в миналото, временното преустановяване на работа може да бъде ползвано на пълно или непълно работно време от минимум 50%, при условие че е постигнато съгласие между работодателя и работника и както е определено с регламент.
Разрешение, което работи
Това нововъведение е резултат от пътя, започнат през 2017 г. с въвеждането на личен и непрехвърлен отпуск по бащинство. Промяна, която се е възползвала от Испански родители, които не са пропуснали възможността да поискат това време за грижата за децата си.
Доказателство за това са данните, предлагани от Социално осигуряване през април миналата година и това направи преглед на първото тримесечие на годината. Броят на родителите, които са поискали този отпуск за грижа за детето, надвишава броя на майките, по-специално в социалното осигуряване са регистрирани 64 505 молби за отпуск по бащинство за 62 832 от майчинството.
Друг знак за успеха на тази мярка е, че през юни 2017 г., шест месеца по-късно от въвеждането на отпуск по бащинство са регистрирани 122,183 искания за този отпуск. По този повод броят на майките, поискали този отпуск за грижа за децата си, надвишава броя на родителите и са преброени 134 726 души.
Дамиан Монтеро